史传山，一位88年进厂的老职工，经历了蓝丰生化老厂区的搬迁、参与到新厂区甲基硫菌灵生产线的扩建和环己酯产品的生产。如今，在环保的岗位上冲锋陷阵。二十八年来，他严以律己，兢兢业业，任劳任怨，以高度的工作责任心勇挑重担。去年，因为工作的需要车间领导考虑再三将他从环己酯岗位抽调到车间环保工段担任环保班长，他瘦瘦的身影每天穿梭于环保工段的MVR、预处理装置现场，无论白天晚上，在环保现场总能看到他忙碌的身影。
        自新的环保法的实施后， 2015年以来公司环保治理面临攻坚阶段，三车间作为公司多品种生产车间，产品多吨位大，每天产生的废水量因为废水处理装置能力不足制约着车间生产。为此公司领导审时度势在6月份组建环保工段，上马MVR工程，工段所有人员都是从其他岗位上临时抽调的，新工程、新设备、新人员、新的环保压力摆在领导面前，此时急需要有一名能打胜仗，敢于担当的班组长带领组员去完成此项任务，凭着一贯扎实的工作作风和过硬的自身素质，他被任命为车间环保班长。面对新的岗位、新的组员，及MVR试车重重困难，他没有丝毫退缩，而是把压力变成动力，积极协助工段长全身心扑在工作上。
        装置由于试车难免出现一些不正常现象，现场的跑冒滴漏造成岗位出现脏乱，一些组员出现了消极怠工现象，为此他积极与组员谈心交流思想，查找影响工作的思想根源，充分发挥兵头将尾作用，以自身行动以点带面引领组员思想快速转变。在班组严格管理和他的引领感召下，班组成员思想观念很快得到扭转，提高了对环保工作意识，由“要我干”到“我要干”的思想转变，理解上级领导对环保作出的的正确决策，环保工段虽然没有经济产出，但大家深刻认识到只有自己所操作的环保设备保证运行正常后才能保障上游各种产品正常开车。身为班组长，他清醒地认识到打铁还需自身硬，规章制度他带头遵守，脏活、难活、累活他身先士卒，困难面前，他总是冲在最前面，并以厂为家，每天早来晚走。特别是在今年6月份，MVR蒸发器出现不正常现象，在废水不断积压状态下，为了不影响上游产品正常生产，他与班组成员开启蒸发釜系统，对积压的环保废水进行蒸发处理，同时协助外援连续2天未回家在现场对蒸发器裂管进行清理，保证外援焊接及现场动火安全，并顺利开车。
        平时，他没有豪言壮语，也没有惊人创举，而是用真诚的态度去创造新的业绩，用满腔的热情奉献火红的青春，平凡的史传山用他不平凡的事迹在班组长岗位上谱写了一曲动人的青春之歌。